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2035年养老金将用光?人力资源社会保证部回应

点击次数:  更新时间:2019-08-16 10:15  【打印此页】  【关闭

  针关于近日有研究机构发表报告称2035年养老金将要用光,人力资源社会保证部养老平安司司长聂明隽23日回应说,通过一系列应关于法子,可以保障长期按时足额发放。

  在当日召开的人力资源社会保证部2019年第一季度新闻宣布会上,聂明隽先容,2018年末全国60周岁以上人口为2.49亿,占总人口比例的17.9%,其中65周岁以上人口为1.67亿人,占总人口比例的11.9%。在人口老龄化的大背景下,关于养老平安最主要的影响是抚养比呈逐年降低趋势。

  “上个世纪90年代,大略是5个人养1个人,到2018年底已经降低到2.66个人养1个人。抚养比降低意味着缴钱的人少了,领钱的人多了,假如连续下去,不采取踊跃应关于法子,会关于养老平安的可连续开展产生压力跟 挑战。”聂明隽说。

  养老平安触及每个人的切身好处,资金规模较大,运行周期较长,社会各界十分关注。聂明隽表示,环抱养老平安的可连续开展问题,我国已制定了一系列应关于举措:

  一是通过实施降落社保费率综合政策,构成企业开展与养老平安轨制开展的良性循环。据了解,国务院办公厅今年4月印发了《降落社会平安费率综合方案》,其中有降落养老平安单位缴费比例跟 调剂个人缴费基数两项重要内容,这不只减轻了企业的社保累赘,还降落了参保缴费的门槛,有利于先进企业跟 职工的参保踊跃性,将更多职工归入养老平安轨制中。“降落社保费率综合政策,不只加强了企业活力,还有利于做大养老平安的‘蛋糕’,改良养老平安的抚养比,是一项意义十分重大、影响十分久远的战略性安排。”聂明隽说。

  二是通过实施基金中央调处轨制,平衡地区之间的养老平安累赘,帮助困难地区确保发放。据聂明隽先容,当前企业养老平安运行总体安稳,基金当期收大于支,滚存结余一直增加,2018年末企业养老平安基金累计结余达到4.78万亿元,有较强保证才能。但结构性摩擦关于比突出,地区之间不均衡,不只养老平安单位缴费比例不统一,基金结余差异也很大。“当前跟 今后一个时期,结构性摩擦问题是养老平安运行的主要摩擦。从去年下半年起,中央实施了养老平安基金中央调处轨制,进展关于比顺利,开始有效地缓解结构性摩擦问题。”聂明隽说。

 三是一直增加战略贮备基金,并将继续做大做强。聂明隽表示,国家已经树立战略贮备基金,目前全国社保基金已有2万亿元左右战略贮备,同时划转部分国有资本空虚社保基金的工作已经启动,今后还将继续加大划转力度。

  四是各级财政关于基础养老平安的资金投入逐年增加。聂明隽指出,今年中央财政安排企业养老平安的预算资金达到5285亿元,同比增长9.4%,地方财政也相应做出了资金安排。

  五是养老平安其他革新正在稳步推进,轨制内在勉励约束机制正在进一步健全。聂明隽表示,人力资源社会保证部将会同有关部门采取综正当子,踊跃稳妥发展养老平安基金投资运营、加大基金中央调处力度、一直先进兼顾品位、增强基金监管等,同时一直增强轨制的本身建设,使多缴多得、长缴多得的勉励约束机制更加健全。

  “能够明确地讲,我们关于化解将来的支付危险是有筹备的,轨制的可连续开展是能够保障的。请大家释怀,也请宽大的退休人员释怀。”聂明隽说。

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